+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Прием на работу с выходного дня

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Прием на работу с выходного дня

Имеет ли право собственник или уполномоченный им орган принимать работника на работу в выходной день? С какого дня в таком случае начинаются трудовые отношения? Согласно ст. Оформлять трудовые отношения с работником в выходной день законодательством Украины о труде не запрещается. Руководители предприятий, учреждений, организаций имеют право самостоятельно устанавливать индивидуальные графики работы в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и коллективного договора. При этом выходные дни могут не совпадать с общеустановленными календарными выходными днями.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Подскажите, законно ли принять на работу сотрудника работающего по графику сменности 5 апреля приказ и трудовой договор с 5. При этом первый рабочий день согласно графику сменности будет 6 апреля.

Прием на работу при скользящем графике согласно графику сменности

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Трудовые отношения. Добрый день. Можно ли принять работника с 1. В ТК нет запрета заключать трудовые договоры в выходные и праздники.

Но, если график пятидневка и оклад, то я бы 3 сентября приняла. Сдаю отчётность через Контур. Цитата Юлико : Добрый день. Составить бесплатно. Сейчас смотрят. Расчет 6-НДФЛ: как отразить отпускные? Нужно ли предоставлять работнику стандартный налоговый вычет за месяц, в котором не было дохода? Нужно ли пробивать чек при получении оплаты по безналичному расчету от физлица?

Обязан ли водитель такси выдавать онлайн-чек клиенту? Смотрят тему: гость. Москва 4 сентября в Цитата Юлико : Добрый день. Если, например, у работника, которого Вы принимаете, сменный график работы и этот работник начинает работу именно Если же у принимаемого работника тоже выходной как и у всей организации, то смысла указывать, что работник принят на работу именно В целях расчета среднего заработка для отпуска полезно принимать на работу с Принятие на работу Увеличение стажа на 2 дня выгодно тем, кому он нужен и в определенных ситуациях может сыграть свою роль , например, для стажа при расчете больничного: 4 г 11 мес и 29 дн или 5 лет 00 мес и 1 день.

Увеличение стажа, дающего право на очередной отпуск, что при увольнении тоже иногда бывает полезным может увеличить к-во дней для расчета КНО на 2, Увеличение стажа, если работа связана с вредными условиями труда вдруг при выходе на пенсию 1 дня не хватит. Возможны и другие ситуации.

Вход на сайт

Вы уже зарегистрированы? Пожалуйста, авторизируйтесь, заполнив поля ниже. Или пройдите регистрацию. Забыли пароль? Запомнить данные. Есть предложения, замечания или пожелания? Свяжитесь с редакцией!

Работника можно принимать и в выходной день

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Приём на работу студентов и иных работников

Если же сделать запись раньше, то вот что может произойти. Как правило, такой день оговаривается работником и работодателем при заключении трудового договора и указывается в нем.

Текущая версия Вашего браузера не поддерживается.

При заключении трудового договора в нем иногда указывают в качестве дня приема на работу выходной день по графику работы организации. Если дата начала работы, указанная в трудовом договоре, попадает на выходной день, то работник выйдет на работу на следующий за выходным рабочий день.

Можно ли принять на работу с выходного дня

Руководители предприятий, учреждений, организаций имеют право самостоятельно устанавливать индивидуальные графики работы в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и коллективного договора. При этом выходные дни могут не совпадать с общеустановленными календарными выходными днями. Вопрос принятия на работу и увольнения в выходной или праздничный нерабочий день возникает, как правило, тогда, когда работник при приеме на работу или увольнении хочет сохранить непрерывный стаж стаж работы по специальности, стаж государственной службы и т.

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться.

Дата трудоустройства работников выпадает на выходной день

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера. Информационно-правовая система Форум Обмен документами.

Когда вносить в трудовую книжку запись о приеме на работу

Я хочу служить на подводной лодке, и получал неоднократно отношение на ВЫШЕСТОЯЩУЮ должность на мичмана. Но командир моей части пользуясь служебным положением не отпускает меня, не дает писать мне рапорт запрещает ставить входящий номер. Подскажите что мне делать, какими статьями воспользоваться чтобы написать рапорт и сказать что нарушают мои права.

Вопросы приема на работу и увольнения в выходной или праздничный ( нерабочий) (без общего для всех работников предприятия выходного дня).

Можно ли принимать на работу в выходной день

Консультация семейного юриста в Екатеринбурге поможет. Юрист по гражданским делам в Екатеринбурге. Консультация юриста бесплатная онлайн.

Потому что дальше эта система предусмотрена таким образом, что палата адвокатов этого субъекта, в данном случае если речь идет о Красноярском крае, я не знаю, как именно там организовано, но по федеральному закону должно быть сделано так, что в регионе, то есть в Красноярском крае должен быть уполномоченный орган, который отвечает за такую работу.

Если в Москве это департамент труда и социальной защиты, соответственно, в Красноярском крае это тоже вероятно такая структура существует, которая определила этот порядок, поскольку она переводит деньги адвокатам за эту работу.

Соответственно, адвокатская палата края может выделять этих адвокатов.

Видео: Страшная статистика: как уменьшить количество смертельных ДТП. Смерть, причиненная по неосторожности водителя, влечет серьезное наказание.

Для каждого, кто желает получить ответ на интересующий его вопрос, имеется возможность воспользоваться и онлайн консультацией. Помимо этого, вы сами вправе выбрать того специалиста, который будет непосредственно оказывать вам юридическую помощь. Как обратиться к юристу Задать вопрос юристу онлайн бесплатно без телефона и регистрации На практике можно столкнуться с целым перечнем различных ситуаций.

Бывают ли бесплатные юристы или это мошенники Восстановление сроков подачи апелляционной жалобы в суд Как оформляются полномочия представителя Как подать в суд за клевету. Исполнительное производство Возврат денег по расписке показать все темы.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Бронислава

    афигеть!!! АФФТАРУ ЗАЧОТ!

  2. Эвелина

    Очень полезный топик

  3. boutigane

    Я знаю еще одно решение

  4. Аполлинарий

    Ваша идея очень хороша

  5. Платон

    Прошу прощения, это мне не совсем подходит. Может, есть ещё варианты?